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Un groupe, trois marques et une culture partagée

Une promesse collective

L’ensemble de nos collaborateurs partagent un objectif commun : délivrer un service d’une qualité optimale, à chacun de nos interlocuteurs.

Professionnalisme

Lors d’un recrutement, nous suivons un processus rigoureux d’identification et de pré-sélection. Nous sommes disponibles et à l’écoute de nos différents interlocuteurs.

Humanité

Nous recherchons avant tout des personnalités qui vont matcher avec la mission et la culture de l’entreprise. Nous regardons au-delà du CV.

Agilité

Nous nous adaptons à chaque demande pour un recrutement et une gestion sur-mesure. Chaque projet est unique pour nos clients et nos candidats.

Qualité

Notre objectif : être pertinent et performant chaque jour. Comptez sur notre rigueur pour faire de notre mission une réussite.

D’hier à demain, avec une culture singulière

La qualité comme intention de départ

Notre groupe est né d’une rencontre et d’une opportunité saisie par notre fondatrice, Sylvie Clément, en 2003.
Sa motivation de départ : créer des services clients toujours plus qualitatifs tout en travaillant dans une entreprise où les collaborateurs sont heureux et libres de devenir qui ils sont.
Chiche !

Réussir dans l’enthousiasme

Pari réussi !
Nous donnons à nos ‘Piments’ la possibilité de grandir et de construire leur avenir en fonction de leurs souhaits d’évolution.
Les carrières se tissent au fil des rencontres, des histoires de vie et des envies de chacun.

Être libre d’évoluer

Nos ‘Piments’ évoluent, notre groupe grandit.
Nous développons ainsi notre réseau d’agences en France.
Notre progression se construit avec un double enjeu : accompagner l’évolution de nos collaborateurs, les challenger, tout en se rapprochant des sites stratégiques de nos clients.

Créer… Toujours !

Aujourd’hui, nous souhaitons repousser sans cesse nos limites pour accompagner nos clients vers plus de résultats et de performance.
Nous mettons à leur disposition un interlocuteur privilégié pour répondre à tous leurs besoins RH.

Le mot de notre présidente

Entreprendre, c’est une alliance d’audace, d’instinct, de chance mais surtout de rencontres ! Créer Piment, c’est un envol qui s’est transformé en une formidable association humaine.

ALORS MERCI !

Merci à vous, chers Piments, de m’accompagner depuis le début dans cette aventure. Aujourd’hui, nous sommes presque une centaine en France, de formations différentes et de cultures si éclectiques ! C’est notre force, une complémentarité de visions, de talents, avec un fil conducteur :
"RÉUSSIR DANS L’ENTHOUSIASME".

Merci à vous de m’offrir des souvenirs.

Et bien entendu, Merci à vous chers Clients de nous faire confiance. Nous essayons, chaque jour, de nous distinguer en vous proposant des candidats pertinents aujourd’hui, mais aussi des potentiels pour vos projets de demain.