Responsable Planification et Ordonnancement – Aéronautique

Définition du plan de production et de contrôle :

• Piloter le plan de charge en prenant compte des ressources disponibles et nécessaires et prioriser les activités en fonction des délais de livraison.
• Editer les plannings des cellules de tournage, de fraisage et de contrôle.
• Valider les délais de fabrication avec la Supply Chain.

Gestion de la production :

• Garantir la continuité du flux de production : Disponibilité des stocks (matières premières, consommables, composants) et des ressources (humaines, matériels).
• Contrôler l’application des plans de charges par les opérateurs et suivre les objectifs de fabrication.
• Être responsable de la gestion des pointages ateliers via l’ERP : Validation, modifications et sensibilisation des opérateurs en cas d’écart.
• Veiller au respect des règles de sécurité et de préservation des produits.

Optimisation de la production :

• Veiller à la mise à jour des documents opérationnels (procédures, instructions).
• Créer et modifier les gammes de fabrication selon les problématiques et les besoins rencontrés.
• Animer les réunions avec les équipes et assurer des revues périodiques avec les équipes sur le suivi de charge, sur les problématiques rencontrées, et sur les besoins internes et externes.
• Assurer la communication avec les autres services notamment sur l’avancement des fabrications et projets d’amélioration.
• Gérer la sous-traitance des interventions techniques sur machine.

Autres activités

• A la demande de la direction ou du responsable QSE, piloter ou être acteur des projets transversaux de l’entreprise.
• Participer aux démarches d’amélioration et de certification.
• Réaliser chaque mois le reporting des KPIs dans le tableau de performance.
• Si besoin, participer aux réunions avec les clients ou les sous-traitants.

• Débutant accepté si titulaire d’une formation en gestion de production et/ou en mécanique, usinage.
• Vous maitrisez les logiciels bureautiques

• Type d'emploi : Temps plein, CDI
• Salaires : En fonction des profils
• Prime d'intéressement
• Mutuelle entreprise
• Chèques cadeaux

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Nous apportons une vision et des méthodes de recrutement centrées sur les qualités humaines.
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Notre mission : trouver l’entreprise qui correspond à vos attentes et inversement !